Benutzer Diskussion:Aniger Reburg

Ich habe gesehen, dass du dich kürzlich hier angemeldet hast, und möchte dir ein paar Tipps geben, damit du dich in der Wikipedia möglichst schnell zurechtfindest:

• Starthilfe |
• Tutorial für Neuautoren |
• Hilfe Bearbeiten |
• Häufige Fragen |
• Alle Hilfeseiten |
• Fragen stellen |
• Persönliche Betreuung |
• Telefonberatung |
• Wie beteiligen? |
• Richtlinien

• Sei mutig, aber vergiss bitte nicht, dass andere Benutzer auch Menschen sind. Daher wahre bitte immer einen freundlichen Umgangston, auch wenn du dich mal über andere ärgerst.
• Bitte gib bei Artikelbearbeitungen möglichst immer eine Quelle an (am besten als Einzelnachweis) und begründe deine Bearbeitung kurz in der Zusammenfassungszeile. Damit vermeidest du, dass andere Benutzer deine Änderung rückgängig machen, weil sie diese nicht nachvollziehen können.
• Nicht alle Themen und Texte sind für eine Enzyklopädie wie die Wikipedia geeignet. Enttäuschungen beim Schreiben von Artikeln kannst du vermeiden, wenn du dir zuvor Wikipedia:Was Wikipedia nicht ist und Wikipedia:Relevanzkriterien anschaust.
• Hilfe:Übersicht zeigt dir den Zugang zu allen Hilfethemen.
• Hilfe:Glossar informiert dich, wenn du Abkürzungen oder Ausdrücke in den Editkommentaren oder auf Diskussionsseiten nicht verstehst.

Schön, dass du zu uns gestoßen bist – und: Lass dich nicht stressen.

Einen guten Start wünscht dir Michileo (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Michileo-2013-02-06T20:31:00.000Z-Herzlich willkommen in der Wikipedia, Aniger Reburg!11Beantworten

Hallo, Aniger Reburg. Du hast den o. a. Artikel angelegt; kannst du mir sagen, worin der Unterschied zu Enterprise Feedback Management (wie hier angelegt; engl. Artikel) oder Costumer Data Management (engl. Artikel) besteht? --Michileo (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Michileo-2013-02-06T20:37:00.000Z-Corporate Feedback Management11Beantworten

Hallo Michileo, fein, dass du dich mit dem Thema auseinandersetzt - ich hoffe, ich kanns in den folgenden Zeilen kurz erklären:

Enterprise Feedback Management (EFM) "is a class of software …" (v.a. geprägt durch Esteban Kolsky / Gartner) und ist ein Teil von Corporate Feedback Management, der die Seite der zentralisierten, geplanten Feedback-Gewinnung IT-mäßig unterstützt.

Corporate Feedback Management deckt beide Seiten des Nutzens von organisational relevanten Rückmeldungen ab: auf der einen Seite: das gesamthafte Managen des Gewinnnens von Feedback (auch individuelles, ungeplantes, nicht-zentralisiertes ...) und auf der anderen Seite die Umsetzung in organisationalen Veränderungsprojekten - deshalb basiert Corporate Feedback Management auf dem kombinierten Knowhow aus Sozialforschung und Organisationsentwicklung.

Vielen Dank, jetzt sehe ich klarer. (Ach ja, nur als Hinweis: Diskussionsbeiträge werden für gewöhlich signiert.) --Michileo (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Michileo-2013-02-09T03:49:00.000Z-Corporate Feedback Management11Beantworten

Hy Michileo - fein, dass mein Input Klarheit brachte - und danke für den Signatur-Hinweis (für Newcomer wie mich ist so eine guidance recht angenehm) - 2 Fragen: 1) was bedeutet 'Vollprogramm', 2) kannst du nicht den ausführlicheren Text wieder einstellen? - lG --Aniger Reburg (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Aniger Reburg-2013-02-13T14:48:00.000Z-Corporate Feedback Management11Beantworten

Nun, in der WP:QS ist „Vollprogramm“ so eine Art Überbegriff für oftmals durchgeführte Änderungen an neuen Artikeln: z. B. Verlinkungen, Interwikis, Kategorisierung, Formatierung, stilistische Änderungen, etc.; siehe z. B. auch WP:Glossar#Vollprogramm! Was den ausführlichen Text betrifft, ist das Wiederherstellen keine Frage des Könnens, das kann prinzipiell jeder (du müsstest nur eine beliebige alte Version aus der Versionsgeschichte wiederherstellen); ich habe den Artikel allerdings gekürzt, weil mir Teile davon als zu schwach belegt oder zu allegemein/floskelhaft formuliert erschienen; siehe auch hier! --Michileo (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Michileo-2013-02-13T18:06:00.000Z-Aniger Reburg-2013-02-13T14:48:00.000Z11Beantworten

Gerade sehe ich, dass dein Artikel möglicherweise eine Urheberrechtsverletzung darstellt. Damit ist die QS ohnehin vom Tisch, bis die Sache geklärt ist. Unten folgt also der Standard-Textbaustein für diese Fälle. --Michileo (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Michileo-2013-02-13T18:37:00.000Z-Aniger Reburg-2013-02-13T14:48:00.000Z11Beantworten

Hallo, schön, dass du dich an der Wikipedia beteiligen möchtest. Bitte beachte jedoch, dass auch hier das Urheberrecht beachtet werden muss. Fremde Texte dürfen also nicht einfach hierherkopiert werden.

Konkret meine ich diesen Artikel, der allem Anschein nach teilweise oder komplett von hier kopiert wurde.

Wenn du die Urheberrechte an diesem Text besitzt, schicke uns bitte eine Bestätigung per E-Mail. Dazu kannst du diese Textvorlage verwenden. Die Bestätigung muss an permissions-de@wikimedia.org gesendet werden.
Es ist leider nicht offensichtlich ob hiesige Benutzer die fremden Texte benutzen dürfen oder nicht. Dies ist nicht als Schikane gegen Dich gedacht, sondern soll dem Schutz geistigen Eigentums – im Falle Deiner eigenen Texte also dem Schutz deines Eigentums (!) – dienen. In der Vergangenheit wurden uns leider des öfteren fremde Texte "untergejubelt", welche danach aufwendig gesucht und gelöscht werden mussten. Dies möchten wir verhindern.

Solltest du eine solche Erklärung nicht abgeben, wird der Text als Urheberrechtsverletzung gewertet und gelöscht.

Übrigens: Sollte dir ein Fehler passiert sein, ist das nicht so schlimm, das passiert vielen. Deshalb empfehlen wir für Neulinge eine kleine Einführung mit ein paar nützlichen Hinweisen.

Grüße, Michileo (Diskussion) Benutzer Diskussion:Aniger Reburg#c-Michileo-2013-02-13T18:37:00.000Z-Mögliche Urheberrechtsverletzung in Corporate Feedback Management11Beantworten